Kiedy?17 maja 2022 r., godziny: 10:00 – 13:00 Gdzie?szkolenie wyłącznie w formie online Program Rodzaje PRZ Czym jest PRZ?Czy jest jeden czy wiele PRZ?Jakie są sformalizowane (stałe) PRZ?Czym jest tzw. przedstawicielstwo ad hoc? Sposób wyboru PRZ Jak wybiera się radę pracowników i inne stałe PRZ?Jakie są tryby i sposoby wyłaniania przedstawicielstwa ad hoc?Jaki jest udział … Czytaj dalej Pozazwiązkowa reprezentacja załogi

Celem szkolenia jest przekazanie uczestnikom praktycznej wiedzy z zakresu kalkulacji wynagrodzeń i innych przychodów ze stosunku pracy oraz przychodów zleceniobiorców po zmianach od 2022 r. z uwzględnieniem przypadków trudnych i wątpliwych. Na szkoleniu zaprezentowane zostaną praktyczne rozwiązania i przykłady kalkulacji wynagrodzeń i innych przychodów „po nowemu” na listach płac. Udostępnione zostaną uczestnikom gotowe listy płac z rozliczeniem podatkowo-składkowym. Adresatami szkolenia są pracownicy działów … Czytaj dalej Płace dla zaawansowanych – lista płac w świetle Polskiego Ładu. Szczególne przypadki  w naliczeniu wynagrodzeń.

Przed świętami Wielkanocnymi został opublikowany nowy projekt (z 6.4.2022 r.) o ochronie osób zgłaszających naruszenia prawa, w którym poprawiono wiele niedoskonałości z pierwszej wersji, ale nadal jest sporo pytań praktycznych. Dlatego zdecydowaliśmy się zorganizować webinar wskazujący, jak właściwie wdrożyć w organizacji wewnętrzne procedury dotyczące zgłoszeń składanych przez sygnalistów. Dwóch ekspertów przedstawi zasady wynikające z nowego … Czytaj dalej Jak wdrożyć procedury związane ze zgłoszeniami sygnalistów?

Zmiany w Polskim Ładzie weszły w życie od 1 lipca tego roku. Co dokładnie się zmieniło i kto skorzystał na zmianach zaproponowanych w nowelizacji ustawy? Zmiana skali podatkowej, likwidacja ulgi dla klasy średniej, powrót do wspólnego rozliczania samotnych rodziców z dziećmi, uporządkowanie sposób składania oświadczeń PIT-2 od podatników to tylko niektóre zmiany. Zapraszamy na szkolenie, … Czytaj dalej Zmiany w PIT od 1 lipca 2022 roku

Dwie nowelizacje Kodeksu pracy oraz spóźnione wdrożenie dyrektywy o ochronie sygnalistów spowodują w drugim półroczu 2022 r. dużo zamieszania w firmach, a zwłaszcza w obszarach HR-u. Trzeba będzie zmienić dużo wzorów stosowanych dokumentów, w tym także umowy o pracę i informacje o podstawowych warunkach zatrudnienia. Pojawią się nowe regulaminy wewnętrzne, ale zmiany nie ominą także … Czytaj dalej Zmiany w prawie pracy w 2022 roku

Kiedy?18 lipca 2022 r., godziny: 10:00 – 15:00 Gdzie?szkolenie wyłącznie w formie online Program Na jakich zasadach u danego pracodawcy będzie mogła być wykonywana praca zdalna? Na czym będzie polegało uzgodnienie pracy zdalnej?W jakich sytuacjach pracownik będzie składał co do zasady wiążący wniosek o pracę zdalną?Jakie obowiązki będzie miał pracodawca wobec pracującego zdalnie?Jakie będą zasady … Czytaj dalej Praca zdalna na podstawie nowych przepisów Kodeksu pracy. RODO a praca zdalna

Dwie nowelizacje Kodeksu pracy oraz spóźnione wdrożenie dyrektywy o ochronie sygnalistów spowodują w drugim półroczu 2022 r. dużo zamieszania w firmach, a zwłaszcza w obszarach HR-u. Trzeba będzie zmienić dużo wzorów stosowanych dokumentów, w tym także umowy o pracę i informacje o podstawowych warunkach zatrudnienia. Pojawią się nowe regulaminy wewnętrzne, ale zmiany nie ominą także … Czytaj dalej Zmiany w prawie pracy w 2022 roku

Kiedy?15 lutego 2023 r., godziny: 10:00 – 15:00 Gdzie?szkolenie wyłącznie w formie online Program W jakich sytuacjach i na jakich zasadach pracownik będzie mógł korzystać z urlopu opiekuńczego? Nowa instytucja prawa pracy - elastyczna organizacja pracy, na jakich zasadach pracownik będzie mógł z niej korzystać? Na czym będzie polegało zwolnienie od pracy z powodu pilnych … Czytaj dalej Uprawnienia rodzicielskie po nowelizacji przepisów prawa pracy

Kiedy?10 czerwca 2024 r., godziny: 09:00 – 13:00 Gdzie?szkolenie w formie online Program PLANOWANIE CZASU PRACY ROZLICZANIE CZASU PRACY WYKŁADOWCA: Łukasz Prasołek – ukończył z wyróżnieniem wydział prawa UW oraz studia podyplomowe Zarządzanie Zasobami Ludzkimi w Organizacji w SGH, w latach 2003-2006 pracownik Departamentu Prawnego Głównego Inspektoratu Pracy, specjalizujący się w praktycznych aspektach czasu pracy … Czytaj dalej Czas pracy kierowców

PROGRAM OBEJMUJE NAJNOWSZE ZMIANY: Przedstawienie projektu z 25.07.2022 r. ustawy o zmianie ustawy Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw – ZMIANY W UPRAWNIENIACH RODZICIELSKICH Nowe zasady w zakresie: składania wniosków o urlop macierzyński, rodzicielski i ojcowskiwysokości zasiłku macierzyńskiegowymiaru urlopu rodzicielskiego i ojcowskiego/ ich okresy i częścipostępowania w okresie przejściowym Kiedy?27 października 2022 r., godziny: 09:00 … Czytaj dalej Warsztaty – najnowsze zmiany w zasiłkach

Kolejne etapy elektronizacji dokumentacji, coraz powszechniejsza praca zdalna i kontakty pracownicze za pomocą komunikatorów internetowych powodują nieuchronne odchodzenie od przechowywania dokumentacji pracowniczej w wersji papierowej, a co za tym idzie od tradycyjnego podpisywania dokumentów. Proces elektronizacji dokumentacji pracowniczej jest bardzo skomplikowany, gdyż wysoko postawiono poprzeczkę z zakresu informatycznego aspektu tego procesu. Dlatego osoby zajmujące się … Czytaj dalej Elektronizacja dokumentacji pracowniczej. Stosowanie podpisów elektronicznych w praktyce funkcjonowania działu HR

Currently the law affects virtually every aspect of the employer-employee relationship, from interviewing to termination. For HR and HR Business Partner, this complex regulatory environment poses ever-evolving challenges. Complying with the Polish labour law is a daunting task as this branch of law is constantly changing. While training programs are not ‘required’ under labour compliance … Czytaj dalej Polish Labour Law for HR and HR Business Partner