W trakcie szkolenia uczestnicy zostaną wprowadzeni w najświeższe zmiany dotyczące procedury wypowiadania umów, dowiedzą się o kryteriach formułowania przyczyn wypowiedzenia i zyskają wiedzę na temat ochrony prawnej pracownika w kontekście zwolnień. Wyjaśnione zostaną wątpliwości dotyczące specyfiki wypowiedzenia zmieniającego, porozumienia stron oraz innych kluczowych aspektów w zakresie terminacji stosunku pracy. Poruszymy także tematykę różnic między wypowiedzeniem zmieniającym a porozumieniem stron oraz omówimy kluczowe aspekty prawne związane z różnymi przesłankami wypowiedzenia.